Nejčastější chyby a omyly v personalistice

Práce personality má značné dopady na podnik jako celek. Chyba může mít za následek vysokou pokutu, problémy se zaměstnanci, finanční poškození zaměstnance nebo firmy. Nabízený seminář je postaven s ohledem na chyby a omyly v praxi personalistů firem různých velikostí.

Cíl semináře

Posluchači se naučí řešit problémy každodenní praxe personalisty v oblasti okamžitého zrušení pracovního poměru v souvislosti s neomluvenou absencí a dalšími důvody k tomuto zrušení, naučíme se poznat, kdy lze dát výpověď pro neuspokojivé pracovní výsledky nebo porušení povinností a poznat intenzitu porušení. Pronikneme do složitostí odměňování a vysvětlíme, jak odměňování nastavit, aby mzda byla spravedlivá, motivační a abychom nedostali pokutu. O zkušební době si prozradíme, jak ji prodlužovat z důvodu pracovní neschopnosti, kdy můžeme pracovní poměr zrušit a kdy ne. Možnosti práce přesčas a nároky z ní vyplývající, jsou stále pro mnoho firem půdou častých omylů, proto se jí budeme věnovat ze všech možných úhlů. Zdalších témat jistě zaujme doručování a plánovaná změna v něm nebo Home office.

Komu je seminář určen

Kurz je určen zejména personalistům, HR manažerům, mzdovým účetním v soukromé i státní sféře (mzda i plat).

Program

Celodenní seminář 9:00 - 15:30 hod

1. Okamžité zrušeni pracovního poměru, délka neomluvené absence a okamžité zrušení, intenzita porušení povinnosti, důvody a nebezpečí neplatnosti z pohledu současné judikatury
2. Výpověď pro neuspokojivé pracovní výsledky nebo porušení povinností zaměstnance
3. Zkušební doba, její délka u různých skupin zaměstnanců, a zrušení pracovního poměru ve zkušební době v souvislosti s pracovní neschopnosti zaměstnance
4. Způsoby odměňování, srovnatelná mzda, motivace mzdou
5. Práce přesčas – kdy a komu ji lze nařídit a kdy ne, jak sjednat tzv. dobrovolnou práci přesčas
6. Doručování, kdy je dokument doručen a na co můžeme narazit; plánované změny v roce 2020
7. Noční práce, příplatky za práci v noci – komu náleží. Zaměstnance pracující v noci – definice a co z toho vyplývá.
8. Pracovní pohotovost, kdo a kdy ji může držet, problémy v souvislosti odpočinky, odměna za pracovní pohotovost, co by měla dohoda o pohotovosti obsahovat
9. Home office – co to vlastně je, kdy je vhodné použít, co vlastně dohodnout, jak je to s překážkami v práci, rozvržením a evidováním pracovní doby

Další informace

Každý účastník kurzu obdrží CERTIFIKÁT o jeho absolvování, který může využít ve svém CV v části o doplňkovém odborném vzdělávání.
V ceně semináře je zahrnuta dopolední kávová přestávka, oběd o 2 chodech a odpolední kávová přestávka.